除了滿足機會之外，再來就是要創造機會。創業機會是一個主動性的能耐，
但這樣的路途上亦充滿許多的問題。所以，面對創造機會，以目前而言，目前年輕世代最為容易，但也最為困難的就是連結人群。
先回想之前，都沒有行動智慧裝置的時代，大家經常見面，既使要連繫對方，也只能自己去連繫，過往電話不同於現在方便。一群人從小玩到大，天天見面彼此十分熟悉。任何人際關係上的問題，都不是問題，面對不同的意見，雙方一下就和好，只要鬧感情，少了伙伴，要打一場棒球，打陀螺…時，若找不到人，任何事都無法進行，都是雙輸的結果！
回到現在的情況，行動智慧通訊如此的發達，大家不用見面，卻可以經常連繫，相機如此的方便，簡單就可以上傳任何相片。但你知道嗎？
相片是可以局部性，是可以扭曲整個現場的畫面。例如，在一家餐館中，有人吃的很愉快，有人吃的很難過，若你全數都拍好的，那印象就會是好！若是拍不好的，那印象就是不好的，很容易以偏概全，使從未去過餐館的人對於餐館的印象不知不覺中就扭轉了。回到主題來，
於網路的世界中，我們很容易與人產生連結，相對而言，對方的喜怒哀樂…等，我們都無法感受，這也就是我說的，最困難也是容易的。我們很有可能早就得罪人，卻仍不知。但另一個面向是因全球網路便捷性，讓我們享有創造機會的機會，同時也要提醒，網路的連結也是刀口，我們得小心的處理才行。
創造機會另一個方式就是如同<
讓好工作找上你：重塑工作視野打造職涯優勢>一書中提及，建立自己的社群，而非以往建立經營人脈的方式，以往人脈讓你擁有一堆的名片，一堆的電話號碼，以顯示自己的人能的寬廣度。但經由網路的連繫，似乎效應會更大且更快，
只不過網路的經營不同以往，不是比名片多，而是需要建立一個可以彼此連繫的平台。其中，與以往人脈經營模式不同的方式為：
1
.我人脈很廣 vs. 屬於一個社群，彼此服務：人脈很廣代表你認識很多人，然而建立社群時，可能只要少數的人即可，但卻是彼此經常服務對方。
2.有事才找人 vs. 強化他們之間關係：以往手機電話，名片都是拿來求救用的，但社群的概念不同，必需要拿出您的專長，貢獻你的專長，強化彼此之間的關係。
3.別人是工具 vs. 別人本身對我很重要：無事不登三寶殿這是經常被拿來形容以往的關係，但在社群中，就會有不同的思考模式，別人本身對我重要的，親密的，時常關心，如此雙方開了一個情感帳一般，經常得用來維護。
你呢？你準備好要開社群了嗎？在網路連結的時代，這樣經營社群，主動的來創造機會，是一項不可或缺的面向之一哦！
學習樹 蔡興正(Jason.Tsai)第084號 GCDF 全球職涯發展師
第31屆中華人力資源協會 訓練發展管理師 合格
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